Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Directeur Innovatie Mode Technologie
Beschrijving
Text copied to clipboard!
Wij zijn op zoek naar een Directeur Innovatie Mode Technologie die een sleutelrol zal spelen in het vormgeven van de toekomst van mode door middel van technologische vooruitgang. In deze functie bent u verantwoordelijk voor het ontwikkelen en implementeren van innovatieve strategieën die de mode-industrie transformeren, met een sterke focus op duurzaamheid, digitalisering en gebruikerservaring.
Als Directeur Innovatie Mode Technologie werkt u nauw samen met ontwerpteams, technologische partners, R&D-afdelingen en externe stakeholders om nieuwe producten, processen en diensten te ontwikkelen. U identificeert opkomende trends in zowel mode als technologie, en vertaalt deze naar concrete innovaties die waarde toevoegen aan het merk en de klantbeleving verbeteren.
U bent een visionair leider met een diepgaand begrip van zowel modeontwerp als technologische toepassingen zoals wearables, slimme textiel, 3D-printing, AI-gestuurde ontwerpsoftware en digitale pasvormtechnologieën. U stimuleert een cultuur van creativiteit en experimentatie binnen het team en zorgt ervoor dat innovatieprojecten op tijd en binnen budget worden opgeleverd.
Daarnaast bent u verantwoordelijk voor het opbouwen van strategische partnerschappen met technologiebedrijven, universiteiten en onderzoeksinstellingen. U vertegenwoordigt het bedrijf op internationale conferenties en beurzen, en draagt bij aan het versterken van de positie van het merk als pionier in mode-innovatie.
De ideale kandidaat heeft ervaring in zowel de mode-industrie als in technologische innovatie, beschikt over uitstekende leiderschapsvaardigheden en is in staat om complexe projecten te managen in een snel veranderende omgeving. U bent resultaatgericht, communicatief sterk en in staat om teams te inspireren en te motiveren.
Als Directeur Innovatie Mode Technologie krijgt u de kans om een blijvende impact te maken op de industrie en bij te dragen aan een duurzamere en technologisch geavanceerde toekomst van mode.
Verantwoordelijkheden
Text copied to clipboard!- Ontwikkelen en implementeren van innovatie strategieën binnen de mode technologie sector
- Leiden van multidisciplinaire teams op het gebied van ontwerp en technologie
- Identificeren van trends en kansen in mode en technologie
- Samenwerken met externe partners en onderzoeksinstellingen
- Beheren van innovatieprojecten van concept tot realisatie
- Stimuleren van een cultuur van creativiteit en experimentatie
- Vertegenwoordigen van het bedrijf op internationale evenementen
- Opbouwen van strategische samenwerkingen met technologische partners
- Bewaken van budgetten en tijdslijnen voor innovatie-initiatieven
- Zorgen voor integratie van duurzaamheid in innovatieprocessen
Vereisten
Text copied to clipboard!- Masterdiploma in modeontwerp, technologie, innovatie of vergelijkbaar
- Minimaal 8 jaar ervaring in een leidinggevende rol binnen mode of technologie
- Aantoonbare ervaring met innovatieprojecten in de mode-industrie
- Sterke kennis van opkomende technologieën zoals wearables en slimme textiel
- Uitstekende leiderschaps- en communicatievaardigheden
- Ervaring met projectmanagement en budgetbeheer
- Vermogen om strategisch te denken en visie te vertalen naar actie
- Netwerk in de mode- en technologiesector is een pluspunt
- Vloeiend in Nederlands en Engels, zowel mondeling als schriftelijk
- Bereidheid om internationaal te reizen
Potentiële interviewvragen
Text copied to clipboard!- Welke ervaring heeft u met innovatie binnen de mode-industrie?
- Kunt u een voorbeeld geven van een succesvol innovatieproject dat u heeft geleid?
- Hoe blijft u op de hoogte van technologische trends in de mode?
- Wat is uw visie op de toekomst van mode en technologie?
- Hoe gaat u om met weerstand tegen verandering binnen teams?
- Welke technologieën ziet u als meest veelbelovend voor de mode-industrie?
- Hoe integreert u duurzaamheid in innovatieprocessen?
- Wat is uw ervaring met het opbouwen van externe partnerschappen?
- Hoe motiveert u creatieve teams om te innoveren?
- Wat zijn uw verwachtingen van deze rol op lange termijn?
